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Nos étudiants en campagne pour l’égalité, la diversité et l’inclusion

Publiée le 15 juillet 2020


La Chaire Femmes & Entreprises de SKEMA a le plaisir d’annoncer les projets étudiants lauréats du concours d'affiches contre le sexisme et pour l'égalité professionnelle.

Lancé en février 2020 sur les campus SKEMA, le concours proposait aux étudiants de SKEMA de concevoir la campagne multi-campus « Egalité, Diversité et Inclusion » de leur école, en réalisant une affiche ou une vidéo sur 3 thèmes possibles : combattre les violences sexuelles et sexistes au travail, promouvoir la diversité et l’inclusion organisationnelles, gagner la bataille de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes.

« Ce concours a remporté un franc succès. Un grand merci à tous les participants et aux personnalités membres du jury. Les propositions étaient créatives et de grande qualité, les choix ont été difficiles… Les affiches gagnantes seront diffusées dès la rentrée 2020 sur les campus de SKEMA pour participer à la progression de l’égalité professionnelle femmes hommes et pour la lutte contre le sexisme » se félicite Stéphanie Chasserio, Professeure SKEMA, Chaire Femmes & Entreprises.

Michel Ferrary (chercheur affilié à SKEMA, dirige l’Etude de l’Observatoire SKEMA de la Féminisation des entreprises et membre du Haut Conseil à l’Egalité entre les femmes et les hommes), Helen Bollaert (Directrice de la Recherche, SKEMA), Elise Tosi (Directrice Qualités & Accréditations, SKEMA), Anne-Sophie Marichez (Global Head Talent Acquisition -Head of Global HR- Legal, Roquette), Odile Lepercq (Présidente FCE Grand Lille), Sophie Coudreuse (Déléguée à l'égalité des chances, Radio France), Carole Goubot (Chargée d'affaires entreprises, BNP Paribas) et Véronique Prouvost (Cheffe de projet automatisation des flux, Arc), composaient le jury.

Les projets ont été évalués sur la clarté des messages, leur originalité, et la pertinence du contenu par rapport à la thématique choisie.

Toutes nos félicitations aux gagnants :

Prix "Combattre les violences sexuelles et sexistes au travail"

François Bel (PGE M1) et Louis Westerloppe (PGE M1), ex-aequo

Ambre Loux, Julia Richy et Marius Saint John Webb (BBA), ex-aequo

Prix "Gagner la bataille de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes"

Zineb Alami Ouali (PGE M2)

Prix "Promouvoir la diversité et l’inclusion organisationnelles"

Maxence Bouton, Samuel Dejean et Julian Cappia (PGE M2)


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 I am not… – I’m a leader ©Photo: Mohammad Hoseini Rad

Chaque étudiant.e a reçu un bon cadeau de 150 euros (grâce au soutien de la Fondation Egalité-Mixité).

L'équipe de la Chaire Femmes & Entreprises de SKEMA se compose de : Eliane Bacha, Corinne Poroli, Philippe Pailot, Stéphanie Chasserio, avec Marie-Paule Moreau en tant que coordinatrice. Partie prenante de la Chaire, l'Observatoire SKEMA de la féminisation des entreprises est dirigé par Michel Ferrary.

Pour en savoir plus, contactez Stéphanie Chasserio

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